Activitatile de Teambuilding atrag dupa sine
o serie de schimbari in mentalitatea
individului si a grupului. Intensitatea
acestor schimbari difera in functie de
deschiderea fiecaruia pentru un lucru nou,
de timpul petrecut, de o anumita
continuitate in aceste activitati, dar si de
activitati in sine.
In acest sens obiectivele urmarite in
activitatile noastre pot fi imediate sau pot
sa aiba un efect benefic pe o perioada mult
mai mare:
-imbunatatirea atitudinii si valorilor
spirituale, morale si etice
-castigarea si marirea increderii in fortele
proprii si in membrii echipei
-dezvoltarea abilitatilor de lider
-cresterea motivarii personale pentru
atingerea scopului propus
-adaptabilitatea la un mediu nou, necunoscut
-autocontrolul sentimentelor (frica de
inaltime) in situatii limita si asumarea
riscurilor
-depasirea unor situatii neprevazute, la
prima vedere (vant puternic, incalcirea
corzilor, ploaie)
-obtinerea increderii intr-un dispozitiv de
asigurare netestat personal
-cresterea spiritului de echipa
-sprijinirea morala a coechipierilor pentru
a duce la bun sfarsit exercitiul
-cunoasterea intr-o alta maniera, a
membrilor echipei
-planificarea actiunilor prin luarea in
calcul a factorilor externi
-analiza si impartirea in mod echitabil a
resurselor aflate la dispozitie (hrana, apa)
-decizii de grup pentru solutionarea
problemelor si managementul crizei
-colaborarea in grup in scopul ajutorarii
reciproce
-gestionarea lipsei de informatii si
identificarea solutiilor in conditii
imprevizibile si stresante
-dominarea si utilizarea inteligenta a
emotiilor
|
Activitatile se
desfasoara in conditii de protectie si siguranta maxima,
adresandu-se adolescentilor si tinerilor
indiferent de conditie fizica sau cunostinte
anterioare!